Более 13% учителей в школах Нижегородской области в настоящее время являются молодыми специалистами. Об этом сообщила заместитель министра образования в регионе Елена Родионова в ходе пресс-конференции в пятницу, 24 января.
«На момент начала реализации программы поддержки молодых специалистов количество педагогов с опытом не более пяти лет в школах области составляло всего 9%. Существующей на сегодняшний день „Дорожной картой“ предусмотрено повышение данного показателя до 24%», — рассказала Елена Родионова.
При этом, по словам специалиста, в настоящее время школы города и области не испытывают «кадрового голода». «Сейчас в школах просто нет свободных рабочих мест. Это связано с тем, что рабочий процесс в образовательных учреждениях к середине учебного года уже отлажен. Набор специалистов в школах происходит летом, когда часть педагогов, например, уходит на пенсию по окончании очередного учебного года», — отметила заместитель министра.
По мнению представителя министерства, нижегородские школы постоянно испытывают нехватку учителей математики, физики, химии, информатики и физкультуры. Особый кадровый дефицит при этом отмечается в сфере дошкольного и начального школьного образования. «Я знаю, что в ряде школ учителя начальных классов начали работать в две смены», — добавила Елена Родионова.
Напомним, что летом 2013 года в Нижегородской области были вакантными 750 рабочих мест школьных учителей, 340 педагогов не хватало в средних образовательных учреждениях Нижнего Новгорода.
